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EU4H – Assurer la formation du personnel de santé, y compris les compétences numériques – 2022

EU4H - Assurer la formation du personnel de santé, y compris les compétences numériques, vise à renforcer le développement professionnel continu et la formation par le biais de cours de formation mis à jour ou nouveaux, développés en coopération avec des associations professionnelles, des centres d'éducation et d'autres organisations pertinentes.

2022-05-24
29 millions d'euros
Fermé

Cadre d'appel

Institution Commission européenne
Secteurs Éducation & Formation Santé Technologies & Digital
Bénéficiaires Administration état & entité affiliée Association & ONG Centre de recherche & université Organisme de Formation & Ecole Tout bénéficiaire
Régions Espace Economique Européen, Pays en développement, Union européenne
Détails
  • États membres de l’UE (y compris les pays d’outre-mer et les territoires qui lui sont liés (PTOM))
  • Pays tiers éligibles : les pays de l’EEE et les pays associés au programme EU4Health ou les pays qui sont en cours de négociation pour un accord d’association et dont l’accord entre en vigueur avant la date limite de soumission.

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Priorités et actions financées

Objectifs

  • Renforcer le développement professionnel continu et la formation par le biais de cours de formation mis à jour ou nouveaux, développés en coopération avec des associations professionnelles, des centres d’éducation et d’autres organisations pertinentes
  • Offrir des possibilités de perfectionnement ou de reconversion, en tirant pleinement parti des évolutions technologiques, conformément au Pacte européen pour les compétences

Priorités

  • Priorité 1 : créer des modules de formation européens nouvellement conçus pour le personnel de santé (physiquement ou en ligne) et les mettre en œuvre
  • Priorité 2 : mise en œuvre d’au moins sept modules spécifiques pour former les formateurs
  • Priorité 3 : améliorer les compétences numériques du personnel de santé dans le cadre des soins aux patients
  • Priorité 4 : développer des micro-crédits comme il convient dans les compétences pour les soins de santé

Parmi les actions financées

  • Développer et mettre en œuvre des modules de formation de développement professionnel continu pour les professions médicales, y compris les infirmières et les autres personnels de santé, en répondant à leurs besoins
  • Les cours de formation comprendront des compétences numériques et d’autres compétences pertinentes nécessaires à la capacité d’intervention en cas de crise et à la transformation des systèmes de santé en nouveaux modèles de soins offrant des soins de santé plus intégrés
  • Élaborer et mettre en œuvre des modules de formation pour le personnel non clinique travaillant dans les systèmes de santé afin de contribuer à la mise en place de systèmes de santé efficaces, accessibles et résilients, en mettant l’accent sur les compétences numériques pour l’approvisionnement, la planification et la gestion
  • Des microcrédits dans les cours de formation (conformément à la prochaine initiative de la Commission sur les microcrédits) pourraient être envisagés

Informations complémentaires 

  • Le présent appel à propositions est un appel à propositions ouvert
  • Durée initiale de l’action : entre 12 et 36 mois

Éligibilité

  • Être des personnes morales (organismes publics ou privés)
  • Être établi dans l’un des pays éligibles
  • Les candidats doivent fournir des preuves documentées de leur expérience dans le développement de programmes de formation pour le personnel clinique et non-clinique
  • Pour ce thème spécifique, les candidatures d’un seul demandeur sont également éligibles
Financement
  • Montant total de l’appel à propositions : 107,3 millions d’euros
  • Budget total du topic « Assurer la formation du personnel de santé, y compris les compétences numériques » : 29 millions d’euros
  • Montant de la subvention : jusqu’à 2 millions d’euros par projet
  • Taux de cofinancement : jusqu’à 60% du total des coûts éligibles ; ou jusqu’à 80% si votre projet est d' »utilité exceptionnelle ».

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